Diario Digital Dominicano, 21 de mayo 2021, Santo Domingo DN, República Dominicana.-El presidente del Tribunal Superior Electoral (TSE), Marcos Cruz Díaz García, informó que su llegada a ese órgano encontró irregularidades que van desde “repartición de posiciones directivas entre los jueces titulares, hasta la creación injustificada y excesiva de subencargados y direcciones para justificar altos salarios a personas que no asistían cobrando salarios sobre los RD$100 mil”.
De acuerdo a la denuncia de Cruz Díaz García, esos “privilegios irritantes”, permitieron que esas personas llegaran a cobrar después de haber renunciados, porque “habían consentido no excluirlos de la nómina hasta que el pleno conociera de su renuncia”.
Mediante una rueda de prensa, expresó que esa situación ha afectado los fondos presupuestarios del tribunal, los cuales detalló en su informe de gestión noviembre 2020 a mayo 2021.
El juez aseguró que a su llegada al TSE realizó un levantamiento del personal y arrojó “una dramática realidad, un alto nivel de ausentismos, licencias médicas frecuentes, irregulares, no registro ni de entrada ni de salida, vínculos familiares de primer y segundo grado”.
En términos financieros, dijo se le dificulta hacer una administración más eficiente de los recursos del TSE debido a que en nómina existen personas en “situaciones irregulares, pero protegidas”.
“La permanencia en la nómina de personas que no realizan ninguna labor de utilidad para el Tribunal, promueve un clima de inconformidad que se traduce en descontento de quienes asisten diligentemente a sus puestos de trabajo y ofrecen su concurso para avanzar en las tareas que a diario requieren la participación y colaboración de todos los empleados del TSE”, destacó.
Al referirse al análisis FODA realizado en su informe, denunció “duplicidad de funciones, falta de establecimiento de controles internos, inexistencia de plataformas en línea para simplificar asistencia a los usuarios, reglamento contencioso electoral desactualizado, entre otros “.
Explicó que para ahorrar recursos, la presidencia prefirió no sustituir a muchos colaboradores renunciante por considerar excesiva su cantidad, sin embargo, reveló que su decisión fue revertida por los jueces titulares, quienes impusieron por mayoría nuevas vinculaciones y promociones que anularon los ahorros logrados en los primeros meses de gestión.
En ese orden, informó que 41 personas se desvincularon de la entidad cuando renunció el pasado presidente, Román Jáquez Liranzo.
Gestión Financiera en el TSE
Aseguró que en la dirección financiera encontró que la contabilidad se llevaba a través de la aplicación de excel, “lo que no garantiza la confiabilidad de las operaciones, sino que aumenta los riesgos de fraude y acciones contrarias a las buenas prácticas en contabilidad”.
Denunció que la institución desde hace varios años no está presentada los estados financieros “a la Dirección General de Contabilidad Gubernamental, ni está presentando la actualización de reportes a la Dirección General de Presupuesto en base a los productos presupuestarios que permiten identificar el gasto del TSE durante el ejercicio del año fiscal de sus operaciones”.
Según el presidente del TSE, la relación de ingresos y egresos que se publicaba mensualmente en el portal institucional, no refleja una adecuada presentación del gasto, y en algunos casos se omitió el registro y presentación de partidas importantes de ingresos por la cancelación de certificados financieros por cantidades superiores a los RD$67 millones que no fueron declarados a la Dirección General de Presupuesto”.
Resaltó que durante el presente mes de mayo, empleados de la Dirección Financiera comenzaron a renunciar por ofertas recibidas por parte de la Junta Central Electoral (JCE), lo que ha provocado un déficit de personal en esa dirección.
